残業と晩ごはん

６日ぶりの更新です。
何をしていたかというと、

仕事、風邪、でも仕事･･･

ダラダラと残業するのは性に合わないので普段はさっさと帰宅しているのですが、今週はハードなタスクが重なり連日の残業。

晩ごはんはグラタン（もちろん紙箱に入った"お鍋一つでできる"やつね）とかお惣菜とか焼き魚とか。
夫と帰宅時間をあわせて外食すれば一番楽なんだけど、8時頃「何時頃になる？」ってメールできいても返事は「10時半頃」ってなぐあい。しかも返事がくるのは1時間後とか。
なので疲れた体でキッチンに立たざるをえない。

そんなこんなで昨日はとうとうとっておきの切り札を使っちゃいました。

Pizzaでございます。

オホホ〜。「いつもご利用ありがとうございます！」って言われちゃいましたわよ(^_^;)

家事と仕事、どっちも一人前にやらなきゃ！と思うとキーッとなることもでてきますが、たとえ一汁三菜が食卓に並んでいても家の中にイライラ菌が蔓延しているとおいしくいただけない、それなら夜11時、ビール片手に一日の労をお互いねぎらいながらピザをつまむ方がいいかなぁ〜と思ってます。
夫もそれでOKな人だしね(#^.^#)

さてさて、週末です。
夏風邪が治らず体調はすぐれないけど、リフレッシュして来週に備えよう！

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仕事と妊娠の狭間で

昨日に続き、今日も残業。
帰り支度をしていたところに、夫から飲んでくるメールが着信。ラッキー♪

今年度から全く未知の分野の業務をいくつか任されていて、残業が増え気味。
余力があることを見抜かれてしまったので、異動ではなく今までの業務プラス新たな業務をこなしています。

今日、上司と二人で打ち合わせをした時、この会社でずっといるつもりか聞かれました。契約社員なので･･･
一つポジションを上げる候補者として、これからも仕事をふり、どんな具合かみていきたい、と。

期待されているのは素直にうれしいし、ずっと働いていきたいと思っています、と言いながら、頭の中でこども待ちであることを伝えようかどうしようか考えていました。

で、結局言いました。
アラフォー（around40）になるぐらいまでにはこどもがほしいなぁと思っています、と。
（「アラフォー」なんて言い方でもOKな間柄の上司です。あしからず(^_^.)）

もしこどもができれば産休＋育休で１年ほど休むわけですから、上司にとっては重要情報です。
それならポジションはそのままでと思われたかどうかはわからないけど。

早く授かりたいと思っていると同時に、そうなれば期待に応えられなくなることへの残念さ。
今の私にとっては「授かること＞仕事」なんだけど、それでもやっぱり気持ちは複雑です。

ま、復帰したときにマイペースで仕事をして、結果としてポジションが上がればそれでいいかな。
働く女性は、みんなどんなふうに仕事と妊娠の折り合いをつけていくのだろう。

ところで、不妊治療中であることは言いませんでした。
幸い通っているクリニックは、週に３日は８時まで、土・日も診察があり、今のところ通院のために仕事を頻繁に休むことなくいけているので。
職場に治療中であることを言っている人って多いのかなぁ。


また長くなってしまいました。短くまとめようと思っているのに(^_^;)
読んでいただいてありがとうございます。

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一年の評価

年度末はもうすぐ。
一年間の仕事振りが評価され、来年度のお給料に反映される。
今年度の評価は中の下。
これまでで初めての低評価。
自分としては、「予想外だけど、ま、仕方ないかな〜。」という感じ。
そもそも必死に取り組まないといけないタスクがない穏やかな一年だったからね〜。

何が何でも評価をアップさせてお給料を上げたいと思ってるわけではないし、来年度もやるべきことはやりつつ淡々といこうと思っていたら上司の上司に呼ばれた。
もっと力があるはずなのに活かされなかったのは、我々タスクを管理する側の問題である。云々・・・
つまるところ仕事増やすのでよろしくって話。

仕事なんて必要最小限言われたことだけやるとかお金さえもらえればいいっていう考えの人もいるけど、私はどうせなら自分が成長するような仕事の仕方をしたいので、どんな仕事がくるかちょっとワクワク。
期待されるのは素直にうれしいし、しかも実際に余力は有り余ってるし(笑)

「一言えば十わかる人」
お世辞かもしれないけど、ほめられるとのるタイプなので書いておいて何か失敗したときに読み直すことにしよう。

来年の今頃はどんな評価をもらっているのかな〜。